Milenialsi – nie taki diabeł straszny, jak go malują

0
54

Reprezentanci Milenialsów, zwanych także pokoleniem Y, czyli generacji ludzi urodzonych w latach 80 i 90 XX wieku, kojarzeni są z postawą roszczeniową wobec pracodawcy, skupioną tylko na indywidualnych korzyściach oraz nadmiernie skłonnych do podejmowania życiowych zmian, w tym także stanowiska pracy.

Milenialsów dzieli się na dwie grupy:

  • seniorów (urodzonych w latach 1980–1990), których występuje około 6 mln osób, są na etapie podejmowania ważnych życiowych decyzji jak założenie rodziny czy budowa domu.
  • juniorów (urodzonych w latach 1991–2000), około 5 mln osób, stawiających pierwsze kroki na rynku pracy.

Jak to wygląda w rzeczywistości? Co mówią liczby?

  • 35% posiada wykształcenie wyższe, 49% średnie, co ustanawia tę generację jako najlepiej wykształconą w historii, nie tylko w Polsce.
  • 42% to studenci
  • 42% pracuje na stałe
  • 16% pracuje dorywczo
  • 10% jest bezrobotne,
  • 4% prowadzi działalność gospodarczą,
  • 4% przebywa na urlopie macierzyńskim
  • 2% pobiera rentę
  • 48% zarabia poniżej 2000 zł netto
  • 1% zarabia powyżej 10 tysięcy netto
Zjawisko zbadał Vivius Finance, przedstawiając raport, z którego pochodzi grafika

Jak oceniasz?

kliknij na gwiazdkę, aby ocenić

średnia ocen 5 / 5. ilość głosów 4

jeśli uznałeś, że to dobre...

... polub nas w mediach społecznościowych

Nie spodobało się? Przykro nam...

Pomóż nam publikować lepsze teksty

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here